Kurs i obuka - Uskladite poslovanje sa Zakonom o zaštiti od požara i o bezbednosti i zdravlju na radu
Audio verzija teksta
Izneta je najtoplija preporuka da poslodavci, odnosno njihovi ovlašćeni predstavnici budu uključeni u nastavu koju obuhvata stručni kurs i obuka - uskladite poslovanje sa Zakonom o zaštiti od požara i o bezbednosti i zdravlju na radu. Svakako bi valjalo da navedenu edukaciju isprate i lica koja su, u okviru organizacija u kojima su zaposlena angažovana u oblastima bezbednosti i zdravlja na radu i protivpožarne zaštite, ali i svi koji su, iz ličnih ili profesionalnih motiva zainteresovani za proširivanje znanja iz pomenute oblasti.
Ako su za ovaj obrazovni program zainteresovani zaposleni u određenoj firmi, organizator će sprovesti korporativnu nastavu i to kako na klasičan način, tako i preko interneta. Kandidati koji se odluče za prvu opciju biće u prilici da biraju između nekoliko lokacija za održavanje časova, to jest moderno opremljenih prostorija neke od poslovnica Obrazovnog centra Akademije Oxford, odgovarajućeg prostora u kompaniji gde rade, kao i bilo kog drugog mesta na kome je moguće kvalitetno održati obrazovni proces. Termine održavanja časova, tempo rada i vreme početka obuke sporazumno će odrediti osoba koju je ovlastila konkretna kompanija i koordinator za nastavu u okviru pomenute obrazovne institucije.
Osobe koje nastavu žele da pohađaju kao pojedinci moći će takođe da prate klasična predavanja, na koja će morati da dolaze u određeno vreme u najbliže predstavništvo organizatora. Osim toga, mogu da se opredele i za online seminar - uskladite poslovanje sa Zakonom o zaštiti od požara i o bezbednosti i zdravlju na radu, kada će se obučavati preko interneta. U tu svrhu obavezni su da prethodno na svoje računare instaliraju namenski softver, a za taj postupak će dobiti sva potrebna uputstva. Smatra se da će većina uspeti da ovo obavi samostalno, no ukoliko se suoče sa nekim problemima ili budu želeli nešto da pitaju, slobodno mogu da se obrate informatičkim stručnjacima u bilo kojoj poslovnici organizatora, koji će im pružiti traženu tehničku podršku.
Bilo da se opredele za rad u standardnim ili u virtuelnim učionicama ovi polaznici mogu da rade zajedno sa još nekoliko drugih osoba, to jest da odaberu grupnu edukaciju. Kako bi se ovaj tip nastave sproveo na kvalitetan način, veličine grupe je određena vrlo preciznim pravilima. Vreme i učestalost održavanja časova, kao i termin početka obuke će da utvrdi isključivo koordinator za nastavu u odgovarajućoj poslovnici organizatora.
Polaznicima koji žele da rade u društvu, ali im ne odgovara izrazito dinamična i aktivna grupna atmosfera namenjena je poluindividualna obuka i kurs - uskladite poslovanje sa Zakonom o zaštiti od požara i o bezbednosti i zdravlju na radu, koja podrazumeva zajednički rad dvoje kandidata. Kako u ovom obrazovnom procesu učestvuje relativno mali broj osoba, moguće je u velikoj meri ispoštovati zahteve prijavljenih koji se odnose na termine i ritam održavanja časova i vreme početka programa. Oni će se u vezi sa tim dogovoriti sa svojim profesorom i ovlašćenim predstavnikom organizatora, te tako napraviti raspored kojim će svi biti zadovoljni.
Oni koji smatraju da se najbolji napredak postiže samostalnim radom mogu da se opredele za individualnu nastavu i budu jedini koje će ovlašćeni stručnjak podučavati tokom pomenutog obrazovnog procesa. Ovaj pristup značajno osamostaljuje kandidate, što će im svakako biti vrlo korisno za delovanje u realnim okolnostima, a naročito je važno to da osobe koje ga odaberu mogu u velikoj meri da raspored rada prilagode svojim potrebama i načinu života. Istaći će kada i u koliko sati bi želeli da imaju predavanja, kao i koji datum za početak edukacije im najviše odgovara, a ukoliko se sa tim saglasi njihov profesor i koordinator za nastavu u okviru institucije organizatora, biće u mogućnosti da bez većih stresa i opterećenja prođu pomenuti program i lako se organizuju.
Svi koje zanima stručni kurs i obuka - uskladite poslovanje sa Zakonom o zaštiti od požara i o bezbednosti i zdravlju na radu treba najpre da izvrše prijavljivanje u nekoj od poslovnica organizatora, preko telefona ili elektronskim putem. U tu svrhu potrebno je da navedu svoje prezime, ime, datum rođenja i broj kontakt telefona, a kada se završi registracija prijavljenih biće organizovan upis na edukaciju, kome su oni dužni lično da prisustvuju i da tom prilikom predaju ovlašćenom licu dokumenta, koja će im prethodno biti tačno navedena.
Šta proučava seminar - uskladite poslovanje sa Zakonom o zaštiti od požara i o bezbednosti i zdravlju na radu?
Definicije i pojmovi kojima se uređuju postupci usaglašavanja poslovanja sa pozitivnim zakonodavstvom u oblasti bezbednosti i zdravlja na radu i oblasti protivpožarne zaštite nalaze se u novim zakonima, harmonizovanim sa zakonodavstvom EU, čija puna primena je počela od kraja 2017. godine.
Na predavanjima kojima će početi obuka i kurs - uskladite poslovanje sa Zakonom o zaštiti od požara i o bezbednosti i zdravlju na radu prisutnima će biti napomenuto da Zakon o bezbednosti i zdravlju na radu (BZR) propisuje obaveze, prava i odgovornosti poslodavaca i zaposlenih u okviru radnih procesa na radnom mestu i u neposrednoj okolini radnog mesta. Bliže uređivanje primene propisa se vrši opštim aktom poslodavca, kolektivnim ugovorom ili ugovorom o radu. Predavači će objasniti da normativno uređenje oblasti BZR obuhvata krovni zakon, pravilnike za specifična polja primene zakona, stručna uputstva o tehničko - tehnološkim metodologijama i smernice za izradu propisanih akata. Istaći će da je novim Zakonom o BZR optimizovana radno - pravna oblast, tačnije aspekt problema je regulisan Zakonom o radu, Zakonom o penzijskom i invalidskom osiguranju i Zakonom o inspekcijskom nadzoru, sa tehničko - tehnološkim aspektom bezbednosti i zdravlja na radu. Pri tome, pojedini pravilnici koji na kvalitetan način regulišu pravila zaštite na radu su i dalje važeći, iako su doneti pre više od 50 godina. Recimo Pravilnik o higijenskim i tehničkim zaštitnim merama pri radu u kamenolomima i ciglanama, kao i kod vađenja gline, peska i šljunka, donet je 1948. godine i nije u suprotnosti sa odredbama novog Zakona.
Polaznici će biti obavešteni da obaveze poslodavaca, osim uređenja, opremanja, sprovođenja postupka inspekcijskog nadzora i dobijanja dozvole za upotrebu objekata, radnih i pomoćnih prostora, obuhvataju i primenu preventivnih i mera BZR, obaveštavanje i obučavanje zaposlenih, obezbeđivanje zaštitnih sredstava i opreme, zatim procenu rizika i donošenje Akta o proceni rizika, imenovanje stručnog lica za obavljanje poslova BZR i vođenje propisanih evidencija.
Dok se održava specijalizovani kurs i obuka - uskladite poslovanje sa Zakonom o zaštiti od požara i o bezbednosti i zdravlju na radu govoriće se i o uslovima koji su potrebni za sticanje pozicije lica za bezbednost i zdravlje na radu, čije imenovanje je obaveza svakog poslodavca koji ima više od 20 zaposlenih ili se, bez obzira na broj zaposlenih, nalazi u sektoru industrijskih delatnosti. Svako ko želi da se bavi ovim poslom mora, dakle da ima položen stručni ispit i odgovarajuću stručnu spremu za registrovanu delatnost poslodavca. Na primer, za industrijske delatnosti to je najmanje prvi stepen akademskih studija tehničko - tehnološkog ili medicinskog smera, dok za delatnosti navedene u članu 37. (smeštaj, ishrana, finansije, informisanje, obrazovanje, nauka, umetnost, zabava) poslodavac poslove iz oblasti BZR može da obavlja sam i bez položenog stručnog ispita.
Evidencije koje propisuje Zakon o BZR i Pravilnik o evidencijama, u svojim prilozima (obrasci 1 do 14) mora da vodi poslodavac, odnosno stručno lice za BZR. One obuhvataju izveštaje i popise radnih mesta sa povećanam rizikom, zaposlene na tim radnim mestima i njihovu dokumentaciju sa opštim i posebnim lekarskim pregledima, evidencije povreda na radu, profesionalnih bolesti ili onih koje su u vezi sa radom, dokumenta o obučavanju zaposlenih za bezbedan rad, popis opasnih materija, kao i ispitivanja radne okoline, sredstava za rad, zaštitnih sredstava, te prijave o povredama na radu i dokaze o pojavama profesionalnih bolesti.
Ovlašćeni stručnjaci će napomenuti da je veza bezbednosti i zdravlja na radu sa zaštitom od požara istaknuta u članu 15. tačka 11 Zakona o BZR, koji nalaže poslodavcu da obezbedi mere zaštite od požara, spasavanje i evakuaciju u skladu sa posebnim zakonom o zaštiti od požara. Polaznici će biti obavešteni da su privredni subjekti, u oblasti zaštite od požara, obavezni da postupaju u skladu sa odredbama Zakona o zaštiti od požara (ZOP) i podzakonskih akata koje regulišu tu materiju. Oni, dakle moraju da primenjuju planove zaštite od požara i angažuju raspoloživa materijalna sredstva i ljudske resurse u njegovom gašenju, ali i da organizuju spasavanje ljudi i imovine, ukoliko time ne dovode sebe ili druge u opasnost. Prema starom Zakonu, obaveza privrednog društva je bila donošenje sanacionog plana, sa merama i procenama uticaja na životnu sredinu i zdravlje ljudi, dinamikom i sredstvima za realizaciju plana, ali je izmenama i dopunama Zakona o ZOP izrada Sanacionog plana ukinuta.
Osobe koje budu pohađale seminar - uskladite poslovanje sa Zakonom o zaštiti od požara i o bezbednosti i zdravlju na radu upoznaće se i sa organizacijom zaštite od požara. Ona se izvodi u skladu sa kategorizacijom objekata prema ugroženosti od požara, odnosno prema njihovoj podeli na one koji imaju izvesni rizik (III kategorija), povećan rizik (II kategorija) ili visok rizik od izbijanja požara (I kategorija). Pravna lica svrstana u prve dve kategorije donose Plan zaštite od požara i obezbeđuju primenu mera i angažovanje vatrogasnih jedinica ili stalnog dežurstva obučenih lica za ZOP, dok subjekti treće kategorije donose Pravila zaštite od požara i obezbeđuju primenu preventivnih mera i dovoljan broj obučenih lica i tehničkih sredstava za gašenje požara.
Profesori će objasniti da se zaposleni obučavaju za primenu mera zaštite od požara, poznavanje opasnosti prilikom požara i eksplozija na radnom mestu, sa postupcima u slučaju požara, za upotrebu sredstava za njegovo gašenje i zakonskim odgovornostima zbog nepridržavanja propisa iz oblasti ZOP. Osnovna obuka se izvodi odmah po stupanju na rad i to najmanje jednom u tri godine, a provera znanja je jednom godišnje. Polaznici će saznati da planove obuke donosi poslodavac, dok obuku vrši lice koje ima položen stručni ispit iz oblasti ZOP, zaposleno kod poslodavca ili u pravnom licu licenciranom za poslove ZOP.
Tokom edukacije biće reči i o merama zaštite od požara, koje predstavljaju deo planskih dokumenata prilikom projektovanja i izgradnje objekata (Glavni projekat zaštite od požara). Njima su definisani tehnološki procesi, projektovanje i izvođenje posebnih sistema, preventivne mere, putevi, platoi i prilazi objektima, kao i uređeji za otkrivanje i gašenje požara, te održavanje i kontrolisanje instalacija i odgovarajućih aparata.
Gde i kada se odvija obuka i kurs - uskladite poslovanje sa Zakonom o zaštiti od požara i o bezdednosti i zdravlju na radu?
Pojedinci koji su na edukaciju prijavljeni kao radnici nekog preduzeća moći će da pohađaju nastavu uživo ili preko interneta. Ako se dakle korporativni kurs i obuka - uskladite poslovanje sa Zakonom o zaštiti od požara i o bezbednosti i zdravlju na radu sprovodi na klasični način, polaznici će moći da na nastavu dolaze u najbližu poslovnicu organizatora, ali i da se obučavaju u okviru svoje kompanije, te na bilo kom drugom mestu na kome postoje potrebni tehnički uslovi. U slučaju da se opredele za online rad, moći će sami da odrede lokaciju na kojoj će pratiti predavanja pomoću svojih kompjutera. Svakako su obavezni da se pridržavaju termina i učestalosti održavanja časova, kao i termina za početak programa koje sporazumno odrede ovlašćeni reprezent njihove firme i koordinator za nastavu u navedenoj instituciji.
Pojedinačni kandidati koji budu želeli da se obučavaju nezavisno od ostalih, odnosno da rade prema principima individualne nastave dolaziće na klasične časove u određenu poslovnicu organizatora. S druge strane, ukoliko odaberu online kurs, moći će sami da odrede mesto na kome će raditi, jer će se obučavati preko svojih računara. Za bilo koju od pomenutih varijanti da se odluče, biće slobodni da odrede vreme početka kursa, termine i učestalost održavanja časova, a da bi taj željeni raspored počeo zvanično da se koristi, mora prethodno biti odobren od strane stručnjaka koji vodi edukaciju i koordinatora za nastavu u pomenutoj obrazovnoj instituciji.
Raznovrsna ponuda organizatora obuhvata i poluindividualni seminar - uskladite poslovanje sa Zakonom o zaštiti od požara i o bezbednosti i zdravlju na radu. Dvoje polaznika će tada zajedno dolaziti na klasične časove u najbliže predstavništvo naznačene institucije ili će, pak raditi u prostoru koji im odgovara, ako se odluče za online nastavu. Moći će i da se jedno sa drugim dogovore oko vremena i ritma sprovođenja časova i datuma za početak celokupnog programa, a zatim će zajedno sa svojim profesorom i zvaničnim predstavnikom organizatora napraviti raspored koji će maksimalno ispoštovati njihove želje, ali i potrebe ostalih učesnika u obrazovnom procesu.
Polaznici grupne nastave biće u obavezi da se priklone rasporedu rada koji unapred bude odredio koordinator za nastavu u okviru pomenute obrazovne institucije i u vezi sa tim neće moći da iznose svoje zahteve niti neke prigovore, jer se oni uopšte neće uzimati u razmatranje.
Kandidati koji su na obuku prijavljeni u statusu fizičkih lica mogu dakle da se opredele za klasičnu nastavu i da na časove dolaze u najbliže predstavništvo pomenute institucije, prema definisanom rasporedu. Njihov izbor može biti i online obuka i kurs - uskladite poslovanje sa Zakonom o zaštiti od požara i o bezbednosti i zdravlju na radu, ali će morati da prethodno na svoj kompjuter samostalno instaliraju posebnu vrstu softvera. Ako nekome od njih bude bila potrebna stručna pomoć, svakako može da računa na tehničku podršku koju će pružiti informatičari u bilo kom predstavništvu organizatora.
Kako se sprovodi kurs i obuka - uskladite poslovanje sa Zakonom o zaštiti od požara i o bezbednosti i zdravlju na radu?
Da bi svima omogućio da se obučavaju na način koji im odgovara, organizator je ponudio mogućnost da kandidati odaberu i svoje socijalno okruženje tokom edukacije. Tako osobe koje žele da dobiju maksimalnu pažnju i posvećenost nadležnog stručnjaka mogu da pohađaju individualni seminar - uskladite poslovanje sa Zakonom o zaštiti od požara i o bezbednosti i zdravlju na radu. Budući da tokom obrazovnog procesa nemaju kome da se prilagođavaju, one predviđena znanja mogu da usvajaju tempom koji im odgovara, ali i da tok edukacije maksimalno prilagode svojim potrebama. Dozvoljeno im je, naime da navedu kada bi želeli da počnu sa radom, te kog dana i u koliko sati im odgovara da imaju predavanja. Da bi se to ostvarili, željeni raspored moraju najpre da odobre nadležni profesor i koordinator za nastavu u datom predstavništvu organizatora.
Za osobe koje žele da nastavu prate u paru sprovešće se poluindividualna obuka, a među ovim polaznicima mora postojati spremnost za saradnju i dobru dvosmernu komunikaciju i dopunjavanje, što je vrlo važno za proširivanje njihovih znanja. Oni mogu da se najpre jedno sa drugim dogovore i naprave raspored koji će im najviše odgovarati, a zatim da zajedno sa svojim profesorom i koordinatorom za nastavu u okviru pomenute institucije utvrde termine za održavanje časova, datum četka programa i tempo rada kojima će svi učesnici u obrazovnom procesu biti zadovoljni.
Onima koji žele da nova znanja stiču u jednom aktivnom socijalnom okruženju namenjena je grupna obuka i kurs - uskladite poslovanje sa Zakonom o zaštiti od požara i o bezbednosti i zdravlju na radu. Prijavljeni će ponekad morati da sačekaju izvesno vreme dok se grupa ne oformi. Da bi svi članovi grupe bili apsolutno ravnopravni, nikome neće biti dozvoljeno da utiče na formiranje rasporeda po kome će se raditi. Datum početka edukacije, termine i učestalost održavanja časova isključivo će odrediti koordinator za nastavu u datoj poslovnici organizatora, a od polaznika se očekuje da se, uz manje ili veće ustupke, tom rasporedu u potpunosti prilagode i striktno ga se pridržavaju do kraja sprovođenja programa.
Bilo da se obučavaju nezavisno od drugih, u grupi ili u paru, ovi kandidati mogu da izaberu klasičnu nastavu, te da na predavanja, u određeno vreme dolaze u najbliže predstavništvo navedene institucije. Takođe im se nudi online seminar, ali u tu svrhu moraju da prethodno na svoje kompjutere instaliraju specijalni tip softvera. Ako to ne budu mogli da urade samostalno, mogu da potraže pomoć IT stručnjaka u svakoj poslovnici organizatora.
Za radnike neke firme koji žele da isprate ovu edukaciju biće organizovan korporativni kurs i obuka - uskladite poslovanje sa Zakonom o zaštiti od požara i o bezbednosti i zdravlju na radu. Oni će moći da biraju između klasičnih i online predavanja, a ako se odluče za prvu opciju, biće potrebno da izaberu jednu od lokacija koje se nude za sprovođenje standardnih časova. Nude im se prostorije najbližeg predstavništva organizatora, odgovarajući prostor u firmi za koju rade, kao i svako mesto na kome je moguće sprovesti nastavu. Raspored rada u dogovoru će formirati osoba koja predstavlja njihovu kompaniju i koordinator u instituciji organizatora.
Koliko traje seminar - uskladite poslovanje sa Zakonom o zaštiti od požara i o bezbednosti i zdravlju na radu?
Kandidati čiji izbor bude individualna obuka i kurs - uskladite poslovanje sa Zakonom o zaštiti od požara i o bezbednosti i zdravlju na radu, kao i oni koji budu radili u paru imaće isti broj časova, ali će u vezi sa rasporedom moći da se dogovaraju sa svojim predavačem i zvaničnim predstavnikom organizatora.
Planirano je da korporativna obuka takodje ima isti fond časova, ali će tada termine i učestalost održavanja časova sporazumno odrediti predstavnik kompanije čiji radnici pohađaju kurs i koordinator za nastavu u konkretnoj poslovnici pomenute institucije.
Navedeni tempo delovanja važi samo u situaciji kada se sprovodi grupni kurs i obuka - uskladite poslovanje sa Zakonom o zaštiti od požara i o bezbednosti i zdravlju na radu, pošto tada sve pojedinosti obrazovnog procesa određuje jedino koordinator za nastavu u odgovarajućem predstavništvu organizatora.
Spisak gradova za kurs i obuku "Uskladite poslovanje sa Zakonom o zaštiti od požara i o bezbednosti i zdravlju na radu"
- Ada
- Ada Ciganlija
- Aleksandrovac
- Aleksinac
- Alibunar
- Apatin
- Aranđelovac
- Arilje
- Babušnica
- Bač
- Bačka Palanka
- Bačka Topola
- Bački Petrovac
- Bajina Bašta
- Barajevo
- Banovo Brdo
- Banjica
- Batajnica
- Batočina
- Bečej
- Bečmen
- Bela Crkva
- Bela Palanka
- Beli Potok
- Beočin
- Beograd
- Bežanija
- Blace
- Bogatić
- Bojnik
- Boljevac
- Boljevci
- Bor
- Borča
- Bosilegrad
- Braće Jerković
- Brus
- Bujanovac
- Cerak
- Crna Trava
- Čačak
- Čajetina
- Čoka
- Čubura
- Čukarica
- Ćićevac
- Ćuprija
- Dedinje
- Despotovac
- Dečani
- Đakovica
- Đeneral Janković
- Dimitrovgrad
- Doljevac
- Donji Milanovac
- Dorćol
- Dragaš
- Dušanovac
- Gadžin Han
- Glogovac
- Golubovac
- Gora
- Gornji Milanovac
- Grocka
- Inđija
- Irig
- Istok
- Ivanjica
- Jakovo
- Jagodina
- Jajinci
- Junik
- Kanarevo Brdo
- Kanjiža
- Kaluđerica
- Kalvarija
- Kalemegdan
- Karaburma
- Kačanik
- Kikinda
- Kladovo
- Klina
- Klokot
- Knić
- Knjaževac
- Koceljeva
- Kosjerić
- Kosovo Polje
- Kosovska Kamenica
- Kosovska Mitrovica
- Kostolac
- Kotež
- Kovačica
- Kovin
- Kragujevac
- Kraljevo
- Krnjača
- Krupanj
- Kruševac
- Kučevo
- Kula
- Kumodraž
- Kuršumlija
- Labudovo Brdo
- Lajkovac
- Lapovo
- Lazarevac
- Lebane
- Ledine
- Leposavić
- Leskovac
- Lipljan
- Ljig
- Ljubovija
- Loznica
- Lučani
- Majdanpek
- Mali Iđoš
- Mali Zvornik
- Mališevo
- Malo Crnište
- Mamuša
- Medaković
- Medveđa
- Merošina
- Miljakovac
- Mionica
- Mirijevo
- Mladenovac
- Negotin
- Neimar
- Niš
- Nova Crnja
- Nova Galenika
- Nova Varoš
- Novi Bečej
- Novi Beograd
- Novi Knjaževac
- Novi Pazar
- Novi Sad
- Novo Brdo
- Obilić
- Obrenovac
- Odžaci
- Ovča
- Opovo
- Orahovac
- Osečina
- Ostružnica
- Padina
- Palić
- Palilula
- Pančevo
- Paraćin
- Peć
- Pećinci
- Pelagičevo
- Petrovac na Mlavi
- Petrovčić
- Petlovo Brdo
- Pinosava
- Pirot
- Plandište
- Podujevo
- Podunavci
- Požarevac
- Požega
- Preševo
- Priboj
- Prijepolje
- Priština
- Prizren
- Progar
- Prokuplje
- Rača
- Rakovica
- Raška
- Ražanj
- Rekovac
- Resnik
- Ripanj
- Rožaje
- Ruma
- Rušanj
- Šabac
- Štimlje
- Štrpce
- Šumice
- Savski Venac
- Savamala
- Sečanj
- Senta
- Senjak
- Šid
- Sjenica
- Slankamen
- Smederevo
- Smederevska Palanka
- Soko Banja
- Sombor
- Sopot
- Srbica
- Srbobran
- Sremska Mitrovica
- Sremski Karlovci
- Sremčica
- Stara Pazova
- Stari Grad
- Subotica
- Surdulica
- Surduk
- Surčin
- Suva Reka
- Svilajnac
- Svrljig
- Temerin
- Titel
- Topola
- Trgovište
- Trstenik
- Tutin
- Ub
- Umka
- Uroševac
- Užice
- Valjevo
- Varvarin
- Velika Plana
- Vidikovac
- Vitina
- Višnjička Banja
- Velika Moštanica
- Veliko Gradište
- Vladičin Han
- Vladimirci
- Vlasotince
- Voždovac
- Vračar
- Vranje
- Vrbas
- Vrčin
- Vrnjačka Banja
- Vršac
- Vučitrn
- Žabalj
- Žabari
- Žagubica
- Žarkovo
- Žitište
- Žitorađa
- Železnik
- Zaječar
- Zemun
- Zemun Polje
- Zrenjanin
- Zvezdara
- Zubin Potok